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  • 銷售主管

    • 工作地點:越城
    • 工作年限:3-5年
    • 最低學歷:不限
    • 職位性質:全職
    • 職位類別:銷售主管
    • 職位月薪:
    • ¥5,000 - 6,000

    職責&要求

    崗位職責薪酬福利: 帶薪年假、五險一金、交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼、季度獎、年終獎

    崗位職責:
    1、熟悉現代與傳統經銷商的操作模式,溝通經銷商公司的政策執行;
    2、跟進經銷商訂單、優化經銷商庫存、分析經銷商銷售并提出優化方案;
    3、跟進與經銷商資金、費用、管理、物流等問題,處理經銷商市場代墊與跟進問題;
    4、研究與執行經銷商管理策略,改善措施,提升經銷商服務能力;
    5、監管經銷商與經銷商政策執行進度,協調經銷商對終端的執行要求與問題及時跟蹤反饋;
    6、評估經銷商現有與未來市場的適應能力,提出解決方案比執行優化;
    7、協助與服務管理經銷商覆蓋的渠道的分銷、陳列、費用預算的執行差異并及時反饋給銷售與KA團隊,合作解決問題;
    8、經銷商數據獲取與管理。
    任職要求:
    1、從事快速消費品4年以上;
    2、有一定的現代KA與傳統終端的經驗;
    3、從事過經銷商管理、開發、跟進方面的工作2年以上;
    4、對經銷商運作模式比較清晰,對經銷商流程有較為詳細的認識;
    5、有較強的執行力與溝通能力;
    6、內部溝通協調方面具備,數據分析與整理,文案處理方面突出;

    發送簡歷網址:renli@riowine.com



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